中孚高精鋁材公司：“提產增盈全員競賽”全面打響
此次勞動競賽分為指標競賽和專項任務評價兩部分。
指標競賽
以“提產達產、穩定質量、保障交期、降本增盈、保障安全生產及環保達標”為出發點，由各單位主管經理掛帥，分解任務，落實責任，鼓勵全體員工立足崗位務實創新、爭當先進。通過競賽排名，營造“比、學、趕、超”的良好工作氛圍，為實現二季度經營目標提供基礎保障。
專項任務評價
突出關鍵崗位、專項目標、重點激勵。公司共篩選出21項關鍵任務進行考評，通過對任務執行質量及進度的跟進、督辦、評比，提高項目參與人員的責任意識、目標意識、創新意識、競爭意識，為公司實現經營目標添磚加瓦。
另外，公司還成立了由總經理為組長的勞動競賽領導小組，主要對活動開展過程進行監督、指導、考評。計劃處每周編制勞動競賽戰報，對競賽排名及成果進行跟進宣傳。通過開展勞動競賽活動，將進一步調動公司全體員工的工作積極性和創造性，提高全員創效熱情，推進企業高質量發展。
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