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自集團公司“兩學一做”學習教育開展以來,中孚高精鋁公司冷軋黨支部堅持學做結合、以學促做,將學習教育與達產創效、完成年度工作目標和調試任務相結合,確保“學”有成效,“做”有成果。
一是通過建立黨員微信群,關注“河南兩學一做”微信公眾號,進行學習交流60余次,對黨員和班組長進行“補鈣”、“充電”。支部書記帶頭講黨課、學廠史,堅持每周一次黨課,每月一次支部委員會議,每季度一次黨員會議,強化思想、作風、黨性教育,營造“兩學一做”學習教育氛圍。二是創新工作舉措,開展班組長管理知識學習,持續加強對班組長以上人員的管理。以“工匠精神”為指引,深入開展“紅旗班組”、“紅旗操作手”評選活動,先后評出紅旗班組28個、紅旗操作手10人。通過“樹典型,學先進”,弘揚正能量,鼓舞精氣神,把黨員、骨干的先鋒模范作用轉化為推動轉型項目加快優化調試的動力,保障了各節點任務按期完成。三是把學習實踐的課堂搬到現場,堅持以問題為導向,將解決問題貫穿到學習教育全過程。黨員及班組長、骨干在學中干、干中學,梁安祥、李寶鋒、張偉偉、董春陽、孫俊周、耿鵬帥、王培培、付少偉等同志發揮模范帶頭作用,拼搏實干,迎難而上,先后組織解決了軋機熱邊噴系統改造、切邊機廢邊抽吸系統改造等影響生產調試的突出問題。
切邊機組骨干與外方人員討論優化調試細節